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下面昆明达内小编更大家分享,网络营销篇中的如何从0开始搭建自家APP的用户激励体系,比较系统地拿起这个担子,有些细节的东西还是需要重拾。所以,小编最近也是研究了比较多的平台的一些激励体系。公司新产品为了能够让用户停留在app上的时间更久,辛辛苦苦拉来的用户能够留存下来,所以开始计划构建app的用户激励体系。
每个不同类型的app都有自己特有的用户激励系统,比如社交型的等级勋章系统、电商性的积分体系等等,更多的是一个app集齐了积分体系、勋章系统、等级体系等激励手段。所以,昆明达内培训小编觉得很多时候你在做一款app的激励体系,也要事先了解自己产品的定位和目标人群。
那这篇文章就给你说说怎么去从0开始搭建自家app的激励体系,而这个从0开始搭建讲得更多的是从团队协调以及自己中间遇到的很多问题都会给大家说明白。
什么是用户激励体系?
简单地说,它就是为了能够让用户更加持久地使用产品,而做了一套刺激你欲望去使用的一套工具而已。而这个用户激励体系会遵循奖励目标→努力→奖励→满意以及从满意反馈回努力这样的良性循环。
构建用户激励体系的目的也是很明确的,这也是我们在构建app的激励机制需要明确的。我主要总结为以下三点:
1.留存
毫无疑问,现在的互联网人口红利期已过,获客成本明显增大,所以现在做运营的小伙伴需要很明确就是你拉来1000个新用户倒不如留住100个。因为即使你的运营推广能力再好,产品设计机制不完善也是留不住用户滴。所以很多时候我去到公司的第一件事就是看昨日留存和流失率。
2.提高用户页面停留时间
工具型产品为啥要做个社区,很简单因为你就是个工具而已啊,要用你的时候就拿出来,不用你的时候你就可以消失。试问哪个app愿意被用户这样子玩弄,要我的时候就想到我不要我的时候完全不理我,就像墨迹天气。即使你要13亿用户,相信广告主也不会愿意投你的。
3.提高用户活跃率
活跃率其实一款app的重点关注指标,没有这个指标你就不知道你的用户在app上到底有何行为,这些行为是否足以支撑整个社区的良性循环。而激励机制一个很重要的点就是能够盘活app里的所有动作,包括点赞、评论、回复、打赏等等。
好了小编今天就跟大家分享到这了,下期小编会跟大家更多达内网络营销知识,不要错过噢!